5月30日，成都轻工职业技术大学服装工程与设计学院于北苑织锦楼举办2026级人才培养方案专家论证会。来自行业协会、企业及院校的八位专家应邀出席，包括中国家纺协会特邀副会长马斌、四川省服装服饰行业协会秘书长罗才刚、雷迪波尔服饰股份有限公司形象策划总监李迪等。学院行政负责人吴杰、教学分管工作负责人胡毅及各专业负责人参加会议，会议由胡毅主持。论证会开始，吴杰致欢迎辞，指出人才培养方案应紧贴数字化、智能化、新材料等产业动向，贯彻“宽进严出、精准授课、精准就业”的办学理念。
五位专业负责人依次汇报了服装设计与工艺（生产方向、营销方向）、服装与服饰设计（商业方向、陈列方向）及皮具制作与工艺专业的课程体系，呈现了从基础能力到综合实践能力的岗课衔接设计。随后组织小组研讨，围绕各专业岗位典型工作任务、职业能力与课程之间的对应关系展开深入探讨，梳理并优化了专业岗位能力图谱，各小组聚焦“岗位➡典型工作➡关键技术环节➡职业能力➡对应课程”这一能力图谱进行深入交流。各分会场讨论热烈，专家结合企业用人实际，逐项解析岗位所需核心能力及其课程支撑。
专家们一致认可学院立足岗位设置专业及细分方向、围绕职业能力构建课程体系、将新业态新技术（AI工具、数字化陈列、跨境电商等）融入课程的做法。同时提出建设性意见：强化各专业间共通课程的联系与资源共享；夯实缝纫、面料、IE工业工程等基础技能，建立技能等级与晋升考核机制；细化实践教学，安排学生深入面料市场与生产一线实地调研。此外，专家们还提出多项具体建议：将《服装商品企划》设为核心课程；巩固基础技能并探索开设成人培训课程；增加服装材料课时并组织实地学习；建立常态化企业实践机制；皮具设计课程应深度结合AI工具。
经近一上午的扎实研讨，马斌会长在总结发言中肯定了本次人才培养方案前瞻务实，指出企业订单不足、营销人才缺口大、人员忠诚度低等问题，勉励学院站在国家高度，培养“懂产品、通营销、善企划、能实战”的高素质人才。学院将根据专家们的意见建议修订2026级人才培养方案，在供应链管理、服装材料等多方面全面优化，深化产教融合。
撰 稿 人：许泽东 一审一校：许泽东 二审二校：胡毅 三审三校：吴 杰
